Nằm trong chiến lược đào tạo và phát triển nguồn nhân lực, trong đó phát triển đội ngũ lãnh đạo kế thừa là một trong những mục tiêu quan trọng được Kienlongbank triển khai trong những năm gần đây. Đầu năm 2017, Kienlongbank tiếp tục tổ chức chương trình tập huấn và đào tạo quản lý cấp trung với sự quy tụ của gần 200 Phó giám đốc và Trưởng bộ phận tại 117 CN PGD, Trung tâm, Phòng, Ban Hội sở Kienlongbank, diễn ra từ ngày 03 - 14/4/2017 tại Tp.HCM.
Các học viên chụp ảnh lưu niệm với ban lãnh đạo Kienlongbank trước khi khai mạc chương trình đào tạo
Toàn cảnh Khai mạc chương trình
Ông Võ Văn Châu - Thành viên HĐQT - TGĐ Kienlongbank phát biểu khai mạc chương trình
Với các nội dung tập huấn, chia sẻ kinh nghiệm quản lý thực tế của đơn vị, các chuyên đề về kiến thức nghiệp vụ và kỹ năng mềm, cùng trải nghiệm tham quan doanh nghiệp, hoạt động teambuilding sẽ giúp các học viên nâng cao vai trò quản lý điều hành tại đơn vị. Thông qua chương trình này, giúp Ban lãnh đạo Kienlongbank có cơ sở để đánh giá đề bạt, bổ nhiệm và sắp xếp nhân sự theo chiến lược phát triển nguồn nhân lực trong thời gian tới.
Giao lưu và chia sẻ từ học viên trong chương trình